Pflegefachkraft (m/w/d) oder operationstechnischer Assistent (OTA) (m/w/d)

Das Krankenhaus Johanneum ist ein modernes und leistungsstarkes Allgemeinkrankenhaus in der Kreisstadt Wildeshausen (Landkreis Oldenburg) und Akademisches Lehrkrankenhaus der Universitätsmedizin Oldenburg. Mit den Fachdisziplinen Orthopädie/Unfallchirurgie, Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Innere Medizin, Geriatrie, Anästhesie/ Intensivmedizin sowie den Belegabteilungen Gynäkologie/Geburtshilfe, Urologie und HNO stellen wir die medizinische Versorgung in unserer Region sicher.

• fachkundige Betreuung der Patientinnen und Patienten unter Berücksichtigung ihrer physischen und psychischen Situation während ihres OP-Aufenthaltes
• Vor- und Nachbereitung des Operationssaales, Vorbereitung bevorstehender Operationen einschließlich der Instrumente
• Unterstützung der operierenden Gruppe vor, während und nach der Operation
• fach- und sachkundige sowie situationsgerechte Instrumentation in den unterschiedlichen Fachbereichen
• Wiederaufbereitung des Instrumentariums, Wartung von medizinischen Apparaten und Materialien
• Übernahme der Verantwortung für aseptische Arbeitsweise und der Verantwortung für die Durchführung hygienischer Maßnahmen

• Sie sind Pflegefachperson (m/w/d) oder operationstechnischer Assistent (m/w/d) und bringen idealerweise Berufserfahrung im OP mit
• Sie haben Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und Organisationsgeschick
• Sie verfügen über ein hohes Maß an Sozialkompetenz
• Sie haben eine ausgeprägte Team- und Kooperationsfähigkeit
• Sie legen hohen Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen
• Sie verfügen über ein professionelles Kommunikationsverhalten
• Sie haben gute EDV-Kenntnisse und Freude an ihrem Beruf

• einen sicheren Arbeitsplatz in einem regionalen Krankenhaus mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten
• ein tolles Arbeitsklima in einem motivierten Team
• eine individuelle und verlässliche Einarbeitung
• Berücksichtigung des Wunschplanes
• kostenlose Mitarbeiterparkplätze und vergünstigten Mittagstisch aus der hauseigenen Küche
• eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas mit betrieblicher Altersversorge
• betriebliche Gesundheitsförderung (z. B. Lease-a-bike, Hansefit, Vitamin-Bar)
• die Möglichkeit der Kinderbetreuung in den uns angegliederten Kindergärten
• Flexipauschale fürs Einspringen
• und einiges mehr